[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/includes/bbcode.php on line 483: preg_replace(): The /e modifier is no longer supported, use preg_replace_callback instead
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/feed.php on line 173: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at [ROOT]/includes/functions.php:3887)
[phpBB Debug] PHP Warning: in file [ROOT]/feed.php on line 174: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at [ROOT]/includes/functions.php:3887)
Форум 1UZ Форум посвященный программному обеспечению для бухгалтерии 1UZ 2018-04-25T11:25:49+05:00 https://forum.1uz.uz/feed.php?f=24 2018-04-25T11:25:49+05:00 2018-04-25T11:25:49+05:00 https://forum.1uz.uz/viewtopic.php?t=1282&p=2167#p2167 <![CDATA[1UZ Бухгалтерия. Мини • Re: Удаление объектов помеченных на удаление.]]>

Статистика: Добавлено Килберг Вадим — 25 апр 2018, 11:25


]]>
2018-04-24T12:57:42+05:00 2018-04-24T12:57:42+05:00 https://forum.1uz.uz/viewtopic.php?t=1282&p=2162#p2162 <![CDATA[1UZ Бухгалтерия. Мини • Re: Удаление объектов помеченных на удаление.]]> http://1uz.uz/ru/%D0%B1%D0%B5%D0%B7-%D1 ... m-rezhime/

Статистика: Добавлено Санжар — 24 апр 2018, 12:57


]]>
2018-04-23T09:51:14+05:00 2018-04-23T09:51:14+05:00 https://forum.1uz.uz/viewtopic.php?t=1282&p=2161#p2161 <![CDATA[1UZ Бухгалтерия. Мини • Удаление объектов помеченных на удаление.]]> :!: :!: :!:

Статистика: Добавлено Килберг Вадим — 23 апр 2018, 09:51


]]>
2018-01-16T12:46:01+05:00 2018-01-16T12:46:01+05:00 https://forum.1uz.uz/viewtopic.php?t=1207&p=2085#p2085 <![CDATA[1UZ Бухгалтерия. Мини • Re: установка 1uz]]> Статистика: Добавлено Санжар — 16 янв 2018, 12:46


]]>
2018-01-13T13:42:47+05:00 2018-01-13T13:42:47+05:00 https://forum.1uz.uz/viewtopic.php?t=1207&p=2082#p2082 <![CDATA[1UZ Бухгалтерия. Мини • установка 1uz]]> Статистика: Добавлено Тохир — 13 янв 2018, 13:42


]]>
2017-05-30T14:24:11+05:00 2017-05-30T14:24:11+05:00 https://forum.1uz.uz/viewtopic.php?t=1182&p=2049#p2049 <![CDATA[1UZ Бухгалтерия. Мини • Re: Практикум «1UZ Бухгалтерия. Мини»]]>
Часть 20

Учет Товарно-материальных затрат в программе

Здравствуйте, сегодня мы начинаем разбирать учет ТМЗ в программе «1UZ Бухгалтерский учет. МИНИ» . Для этого в программе используются два документа «Приходная накладная ТМЗ» и «Накладная счет фактура». Заполнение документа Приходная накладная ТМЗ.

В документе необходимо заполнить поля:

Субконто 1 выбирается из справочника «Контрагенты»
Субконто 2договор, по которому производится поставка
Место хранениясклад, куда приходуется ТМЗ

Затем заполняем табличную часть. Нажимаем кнопку + (Добавить новый элемент)
Создается строка в таблице. В колонке ТМЗ двойным кликом заходим в справочник ТМЗ и выбираем, созданный ранее Товар или Материал. В Колонках Ед изм и Счет ТМЗ, автоматически заполняются данные из справочника ТМЗ. В колонку Цена с/с проставляете цену приходуемого товара, а в колонку Количество – количество приходуемого товара. Сумму рассчитается автоматически.



Если ТМЗ приходуются в розницу, необходимо активировать флаг «Розница», при этом в табличной части откроются дополнительные графы «Цена с наценкой» и «Сумма с наценкой», где сразу вручную вносятся цены с наценкой.



В случае если ТМЗ не приходуются, а сразу списываются на затраты, необходимо активировать флаг «На затраты». При этом в табличной части откроется дополнительное поле «Счёт затрат», в котором необходимо выбрать из справочника «План счетов» требуемый счёт затрат.



После заполнения всех строк, нажмите «Сохранить» и «ОК». Проверьте проводки через «Движения документов».
Документ содержит печатные формы которые находятся в стрелочке возле значка принтера и формируются после проведения документа.

Статистика: Добавлено Нилюфар Абдуразакова — 30 май 2017, 14:24


]]>
2017-05-29T11:14:32+05:00 2017-05-29T11:14:32+05:00 https://forum.1uz.uz/viewtopic.php?t=1181&p=2048#p2048 <![CDATA[1UZ Бухгалтерия. Мини • Re: «1UZ Бухгалтерия. Мини» практикуми]]>
19 - Бўлим

Иш хақи ва унга тенглаштирилган харажатлар хисобини дастурда юритиш

Иш хақи хисоби

Салом, бугун биз «1 UZ Бухгалтерия. Мини» дастурида иш хақи бўйича якуний иш хақи хисоблаш хужжатида ишлашни кўриб чиқамиз.

Иш хақини ҳисоблаш. “Иш хақини хисоблаш” хужжати иш хақи хисобига тегишли барча хужжатлар тўлдирилгандан сўнг, автоматик тарзда тўлдирилади. “Иш хақини хисоблаш” ойнасининг “Асосий” бўлинмасида “тўлдириш” ва “Хисоблаш” тугмаларини босамиз. Кейин “Қисқартирилган ҳолатда жадвал” бўлинмасига ўтиб, хисобланган иш хақи ва унга тенглаштирилган харажатларни тўрилигини текшириб чиқамиз. Янада кенгайтирилган холатда ходимлар кесмида текширмоқчи бўлсангиз “Жадвал кенгайтирилган холда” бўлинмасига ўтиб текшириб кўришингиз мумкин.







Агар иш хақини ҳисоблашгача бўлган хужжатлар тўғри тўлдирилган бўлса, иш ҳақи хисоблаш хужжати тўғрилигига ишонч хосил қилганиздан кейин «Сақлаш» ва «ОК» тугмасини босамиз.

Статистика: Добавлено Нилюфар Абдуразакова — 29 май 2017, 11:14


]]>
2017-05-29T11:10:12+05:00 2017-05-29T11:10:12+05:00 https://forum.1uz.uz/viewtopic.php?t=1182&p=2047#p2047 <![CDATA[1UZ Бухгалтерия. Мини • Re: Практикум «1UZ Бухгалтерия. Мини»]]>
Часть 19

Учет заработной платы в программе

Расчет зарплаты

Здравствуйте, сегодня мы завершаем разбирать учет заработной платы в программе «1UZ Бухгалтерский учет. МИНИ» . Конечным документом по зарплате является Расчет заработной платы.

Расчёт зарплаты. Документ «Расчёт зарплаты» заполняется автоматически на основании всех заполненных ранее документов, связанных с начислением заработной платы. В окне «Расчёт зарплаты» во вкладке «Основное» нажмите «Заполнить» и «Просчитать». После чего во вкладке «Свёрнутая таблица» проверьте правильность начисления. При необходимости детальной проверки откройте вкладку «Развёрнутая таблица».



При необходимости детальной проверки откройте вкладку «Развёрнутая таблица».



Если расчёты верны, значит данные предыдущих документов по зарплате внесены верно. Нажмите «Сохранить» и «ОК». Проверьте проводки через «Движения документов».

Статистика: Добавлено Нилюфар Абдуразакова — 29 май 2017, 11:10


]]>
2017-05-26T17:10:19+05:00 2017-05-26T17:10:19+05:00 https://forum.1uz.uz/viewtopic.php?t=1181&p=2046#p2046 <![CDATA[1UZ Бухгалтерия. Мини • Re: «1UZ Бухгалтерия. Мини» практикуми]]>
18-бўлим

Дастурда иш хақини хисоблаш

Иш хақи бўйича тўловлар

Ассалому алейкум, бугун биз «1UZ Бухгалтерский учет. МИНИ» дастурида иш хақи хисобини давом эттирамиз. Олдинги давр тўловларининг иш хақи хисобида акс этиши учун қуйидаги хужжатларни тўлдириб чиқиш зарур: Тўлов қайдномаси ва пластик карточкага тўлов хужжатини.
Тўлов қайдномаси. «Тўлов қайдномаси» хужжати Чиқим касса ордери орқали ўтказилгандан кейингина ўтказма ўтказади ва қуйидагича тўлдирилади:

Рақамавтоматик тарзда тўлдирилади
данқўлда киритилади
Тўлов турииш хақи хисоби автоматик тўлдирилган (6710)

Зарурат бўлганда қайдноманинг бўлинмаларга (подразделение) бўлиниш имконияти «Бўлинмалар» майдончасида керакли бўлинманинг танланиши орқали амалга оширилади.

Яхлитлашфойдаланувчининг ихтиёрига кўра тўлдирилади

Нажмите на кнопку «Тўлдириш» тугмасини босинг ва тузилаётган хужжатнинг актуал санаси билан нақд пул бўйича тўловларга тегишли маълумотлар киритилади. Жадвал қисмининг тўғрилигини текшириб чиқинг.
Агарда тўлов жисмоний шахснинг даромади бўлмаса (хизмат сафарлари учун тўловлар), “Жисмоний шахсларнинг даромади сифатида кўриб чиқилмасин” байроқчаси танланади.
Агар тўлов имтиёзсиз бўлса “шу билан бирга солиққа тортилувчи” устунчасида такрорланади.
«Сақлаш» и «ОК» босинг.
Бу хужжат ўтказма ўтказмайди, аммо иш хақида Чиқим касса ордери орқали ўтказилганда кўрсатилади. В документе «Чиқим касса ордери» хужжатида «Тўлов қайдномаси» хужжати тўлов қайдномаси ойнаси орқали боғланади.



Пластик карточка бўйича тўловлар. Бу хужжатда пластик карточкага ўтказилган тўловлар хақидаги маълумотлар киритилади. Майдончаларни тўлдиринг:
Рақамавтоматик тарзда тўлдирилади
Санақўлда киритилади
Тўлов ойирўйхатдан танланади
Тўлов тури«Пластик карточкага тўловлар» тури автоматик тарзда тўлдирилган
Бўлинмамаълумотномадан пластик карточа пул тушириш қайдномасининг бўлинмаларга бўлиб яратилиш зарурат бўлганда танланади
Иш хақи хисобиавтоматик тарзда 6710 хисоби танланган
Корр. хисобавтоматик тарзда 6991 хисоби танланган
Яхлитлашфойдаланувчининг ихтиёрига кўра танланади



«Тўлдириш» тугмаси босилади. Хужжатнинг актуал санасига пластик карточкаларга амалга оширилиши керак бўлган тўловлар суммалари қолдиқлари тўлдирилади. “Ходимлар” маълумотномасида ходимнинг пластик карточка бўйича маълумотлар маълумотлар бўлмаган холатларда хужжатнинг жадвал қисми автоматик тарзда тўлдирилмайди. Зарурат бўлган холатларда маълумотларни қўлда киритиб чиқиш керак бўлади. Барча зарур майдонлар тўлдириб бўлингач “Сақлаш” ва “ОК” тугмалари босилади.

Статистика: Добавлено Нилюфар Абдуразакова — 26 май 2017, 17:10


]]>
2017-05-26T11:09:25+05:00 2017-05-26T11:09:25+05:00 https://forum.1uz.uz/viewtopic.php?t=1182&p=2045#p2045 <![CDATA[1UZ Бухгалтерия. Мини • Re: Практикум «1UZ Бухгалтерия. Мини»]]>
Часть 18

Учет заработной платы в программе

Выплаты по заработной плате

Здравствуйте, сегодня мы продолжаем разбирать учет заработной платы в программе «1UZ Бухгалтерский учет. МИНИ» . Для того, чтобы в расчете заработной плате отобразились выплаты за предыдущий период, необходимо заполнить следующие документы: Платежная ведомость и Выплата на пластиковую карту.

Платёжная ведомость. Документ «Платёжная ведомость» делает проводки только после проведения ее в Расходном кассовом ордере и заполняется следующим образом:

Заполните поля:
Номерзаполняется автоматически
Отдата вводится вручную
Вид выплатыавтоматически заполнен счёт зарплаты (6710)

При необходимости разделения ведомостей по подразделениям в поле «Подразделение» выберите из справочника нужное подразделение.
Округлениезаполняется по усмотрению пользователя

Нажмите на кнопку «Заполнить». Заполнятся данные по выплате зарплаты наличными, актуальные на дату составления документа. Проверьте правильность заполнения табличной части.
Если оплата не является доходом физ лиц (командировочные) тогда ставим галочку Не рассматриваются в качестве дохода физических лиц.
Если выплата без льготы то она дублируется и в колонке В т.ч. подлежащая налогообложению
Нажмите «Сохранить» и «ОК».
Этот документ не делает проводки, но отображается в зарплате при проведении Расходного кассового ордера. В документе «Расходный кассовый ордер» сам документ «Платежная ведомость» подвязывается через окно Платежная ведомость.



Выплата по пластиковым карточкам. В данном документе заполняются данные по произведённым выплатам на пластиковые карточки.

Заполните поля:
Номерзаполняется автоматически
Датавводится вручную
Месяц выплатвыбирается из списка
Вид расчётаавтоматически заполнен вид расчёта «Выплата на пластиковые карточки»
Подразделениевыбирается из справочника в случае необходимости разделения ведомостей зачисления на пластиковые карточки по подразделениям
Счёт зарплатыавтоматически заполнен счёт 6710
Корр. счётавтоматически заполнен счёт 6991
Округлениевыбирается на усмотрение пользователя



Нажмите на кнопку «Заполнить». Заполнятся актуальные на дату документа остатки сумм по выплате на пластиковые карточки. В случае отсутствия данных по пластиковым карточкам у сотрудников в справочнике «Сотрудники» табличная часть по этим сотрудникам автоматически заполняться не будет. При необходимости данные в табличной части Вам нужно будет ввести вручную. После заполнения нажмите «Сохранить» и «ОК».

Статистика: Добавлено Нилюфар Абдуразакова — 26 май 2017, 11:09


]]>
2017-05-25T10:49:34+05:00 2017-05-25T10:49:34+05:00 https://forum.1uz.uz/viewtopic.php?t=1181&p=2044#p2044 <![CDATA[1UZ Бухгалтерия. Мини • Re: «1UZ Бухгалтерия. Мини» практикуми]]>
17 - бўлим

Дастурда иш хақини хисоблаш

Табелни шакиллантириш

Салом, бугун биз «1 UZ Бухгалтерия. Мини» дастурида иш хақи бўйича ишлашни давом этамиз. Ҳақиқий ишлаган кунлар бўйича иш хақини хисоблаш учун аввал “табель” хужжатини тшлдириш керак.

Бунинг учун “Иш хақи” бўлинмасида “табел” тугмасини босамиз. “табел” тугмасини босканимизда табел хужжатига кирамиз.

“Янги элемент қўшиш” + тугмасини босамиз (ёки тезкор ишлаш ёрдамчи тугмаси “INSERT”ни босамиз);

“Табел” хужжати иш хақи ва унга тенглаштирилган харажатларга тегишли бўлган барча хужжатлар тўлдирилгандан сўнг, тузилади.

Қуйидагича тўлдирилади:

Тартиб рақами – автоматик тарзда тўлдирилади.
Сана - кўлда киритамиз (ойни охирги куни)

“Бўлинмаси” – қатори агарда табеллар бўлинма кесмида тўлдирилса танланади.

“Тўлдириш” тугмасини босамиз. Жадвал қисми тўлдирилгандан сўнг табел кунлари ва соатлари ходимлар бўйича тўғри тўлдирилганини текшириб чиқамиз. «1 UZ Бухгалтерия. Мини» дастурида ходимларнинг қолдирган иш кунлари табелда “Ҳақиқий кунлар” устунида кулда киритилади.



Ходимлар хақидаги маълумотлар тўғри тўлдирилгач «Сақлаш» и «ОК» тугмасини босамиз.

Статистика: Добавлено Нилюфар Абдуразакова — 25 май 2017, 10:49


]]>
2017-05-25T10:44:07+05:00 2017-05-25T10:44:07+05:00 https://forum.1uz.uz/viewtopic.php?t=1182&p=2043#p2043 <![CDATA[1UZ Бухгалтерия. Мини • Re: Практикум «1UZ Бухгалтерия. Мини»]]>
Часть 17

Учет заработной платы в программе

Формирование Табеля

Здравствуйте, сегодня мы продолжаем разбирать учет заработной платы в программе «1UZ Бухгалтерский учет. МИНИ» . Для расчета заработной платы по фактически отработанным дням, необходимо заполнить документ Табель.

Для этого во вкладке Персонал находится кнопка Табель . Нажав ее открывается журнал Табель . Нажимаем кнопку Добавить новый элемент.

Табель. Документ «Табель» заполняется после введения всех данных и документов, связанных с начислением заработной платы.

Заполните поля:
Номер заполняется автоматически
Датавводится вручную (последний день месяца)

Поле «Подразделение» заполняется в случае необходимости разделения табелей по подразделениям. Нажмите на кнопку «Заполнить». Табличная часть заполнится с учётом всех введенных ранее данных (отпуска, больничные листы и т.д.). После заполнения табличной части следует проверить правильность заполнения данных по сотрудникам. В программе «1UZ Бухгалтерский учет. МИНИ» не проработанные дни сотрудником заполняются вручную в колонке Факт. Дни.



Если данные по сотрудникам заполнены верно, нажмите «Сохранить» и «ОК».

Статистика: Добавлено Нилюфар Абдуразакова — 25 май 2017, 10:44


]]>
2017-05-24T11:05:45+05:00 2017-05-24T11:05:45+05:00 https://forum.1uz.uz/viewtopic.php?t=1181&p=2042#p2042 <![CDATA[1UZ Бухгалтерия. Мини • Re: «1UZ Бухгалтерия. Мини» практикуми]]>
16-бўлим

Дастурда иш хақини хисобга олиш

Ишга қабул қилиш буйруғини яратиш

Ассалому алейкум, бугун биз «1UZ Бухгалтерский учет. МИНИ» дастурида иш хақини хисобини юритиш мавзусини давом эттирамиз. Бугун биз ходимларни ишга қабул қилиш жараёнини бошлаймиз ва ходимларни ишдан бўшатишни кўриб чиқамиз.

Бунинг учун Ходимлар бўлинмасининг Ишга қабул қилиш тугмасини босамиз. Бу тугма босилганда Ишга қабул қилиш буйруқлари журнали очилади. Янги элемент қўшиш тугмасини босамиз.

«Асосий» бўлинмасининг қуйидаги майдончалари тўлдирилиб чиқилади:

Рақамавтоматик тарзда тўлдирилади
Санақўлда киритилади
Ходим«Ходимлар» маълумотномасидан танланади
Бўлинматашкил қилинади хамда маълумотномадан танланади
Лавозиммаълумотномадан танланади
Иш вақти графиги маълумотномадан танланади
Ставкақўлда ставканинг миқдори киритиб чиқилади
Изохфойдаланувчининг ихтиёрига кўра тўлдирилади



«Хисоб тури» бўлинмасида автоматик тарзда амалиётда энг кенг қўлланилувчи тушум ва ушланмалар тури киритилган.



Тўлдириб бўлингач «Сақлаш» ва «ОК» тугмаларини босинг. Хужжат ўтказма ўтказмайди.

Энди ходимнинг ишдан бўшатилишини кўриб чиқамиз. Бу харакат Хужжатлар менюсида жойлашган, Шартноманинг тўхталиши хужжати орқали амалга оширилади.

Шартноманинг тўхталиши. Бу хужжат иш хақини хисоблашда ходимнинг ишдан бўшатилиши акс эттиради.

Қуйидаги майдончалар тўлдирилади:

Хужжат санаси ходимнинг ишдан бўшатилган куни билан белгиланади.
Ходим майдони – ишдан бўшатилаётган ходим танланади
Ишга қабул қилиш хужжати майдони – рўйхатдан № ва ишга қабул қилинган санадан танланади. Қолган майдончалар автоматик тарзда тўлдирилади. Ок.



Ишга қабул қилиш ва ишдан бўшатиш хақидаги хамма маълумотлар Табельнинг ишлаб бўлинган кунларида акс эттирилади.

Статистика: Добавлено Нилюфар Абдуразакова — 24 май 2017, 11:05


]]>
2017-05-24T10:22:07+05:00 2017-05-24T10:22:07+05:00 https://forum.1uz.uz/viewtopic.php?t=1182&p=2041#p2041 <![CDATA[1UZ Бухгалтерия. Мини • Re: Практикум «1UZ Бухгалтерия. Мини»]]>
Часть 16

Учет заработной платы в программе

Создание приказа Прием на работу

Здравствуйте, сегодня мы продолжаем разбирать учет заработной платы в программе «1UZ Бухгалтерский учет. МИНИ» . Сегодня мы начинаем принимать на работу сотрудников, а так же рассмотрим увольнение сотрудников.

Для этого во вкладке Персонал находится кнопка Приём на работу . Нажав ее открывается журнал Приказов по приему на работу. Нажимаем кнопку Добавить новый элемент.

Во вкладке «Основная» заполните поля:

Номерзаполняется автоматически
Датавводится вручную
Сотрудниквыбирается из справочника «Сотрудники»
Подразделениесоздаем и выбирается из справочника
Должностьвыбирается из справочника
График рабочего временивыбирается из справочника
Ставкапроставляется вручную количество ставки
Комментарийзаполняется по усмотрению пользователя



Во вкладке «Виды расчёта» автоматически заложены наиболее использующиеся в практике виды начислений и удержаний.



После заполнения нажмите «Сохранить» и «ОК». Документ проводок не создаёт.

Теперь рассмотрим увольнение сотрудника. Это действие происходит через документ Прекращение договора, который находится в меню Документы.

Прекращение договора. Этот документ отображает увольнение сотрудника при расчете заработной платы.

Заполняются следующие поля:

Дата документа проставляется той датой, когда увольняется сотрудник.

Поле Сотрудник – выбирается увольняющийся сотрудник

Поле Документ о приеме – выбирается из выпадающего списка № и дата приказа о приёме. Остальные поля заполняются автоматически. Ок.



Все данные по приему и увольнению сотрудников отображаются в проработанных днях по Табелю.

Статистика: Добавлено Нилюфар Абдуразакова — 24 май 2017, 10:22


]]>
2017-05-23T10:51:58+05:00 2017-05-23T10:51:58+05:00 https://forum.1uz.uz/viewtopic.php?t=1181&p=2040#p2040 <![CDATA[1UZ Бухгалтерия. Мини • Re: «1UZ Бухгалтерия. Мини» практикуми]]>
15-бўлим

Дастурда иш хақининг хисоби

Иш вақти графиги маълумотномасининг ўзгартирилиши

Ассалому алайкум, бугун биз дастуримизда иш хақининг хисобланиши мавзусини давом эттирган холда иш вақти графиги маълумотномасининг ўзгартирилиши хақида сўз юритамиз. Чунки табельнинг тўғри шакллантирилиши ишнинг бошида иш вақти графиги маълумотнамасининг тўғри тўлдирилиши билан узвий боғлиқдир.

Иш вақти графиги маълумотномаси Ходимлар бўлинмасининг Маълумотномалар менюсида жойлашгандир. Бу маълумотнома жамики мавжуд иш вақти графиклари билан тўлдириб чиқилган бўлиб, улар система элементлари хисобланади.

Корхоналарда ишлатилувчи асосий иш вақти графиклари бу Беш кунлик иш вақти графиги ва Олти кунлик иш вақти графикларидир.



Графиклар бир йилда бир маротаба тўлдириб чиқилади. Исталган керакли графикка кириб туриб керакли йилни танлаб Иш календарини тўлдириш тугмасини босилганда график автоматик тарзда мавжуд байрамларнинг ва дам олиш кунларини хисобини олган холда тўлдириб чиқилади.

Статистика: Добавлено Нилюфар Абдуразакова — 23 май 2017, 10:51


]]>